یعقوب پوراسد در گفتگو با خبرنگار گروه اقتصادی پایگاه خبری تحلیلی «اروم نیوز» در خصوص موضوع عدم پرداخت یا تأخیر در پرداخت حقوق اعضای هیأت علمی دانشگاه صنعتی ارومیه، اظهار کرد: در زمینه میزان افزایش حقوق، میان سازمان برنامه و بودجه و وزارت علوم اختلاف نظرهایی وجود دارد.
وی تصریح کرد: هر یک از این دو نهاد عددها و پیشنهادهای متفاوتی برای میزان افزایش حقوق ارائه میدهند و همین تفاوت دیدگاه باعث طولانی شدن روند تصمیمگیری شده است.
رئیس دانشگاه صنعتی ارومیه بیان کرد: روند افزایش حقوق به این شکل است که ابتدا موضوع در هیأت امنای دانشگاهها مطرح میشود، سپس در شورای حقوق و دستمزد کشور به تصویب میرسد و پس از طی این مراحل باید برای اجرا و پرداخت ابلاغ شود، اما در عمل گاهی این چرخه اداری با تأخیرها و ناهماهنگیهایی همراه میشود و اجرای آن به موقع انجام نمیگیرد.
وی در ادامه با بیان اینکه علیرغم طی شدن مراحل قانونی، در عمل مشکلاتی در مسیر تأمین اعتبار وجود دارد، اظهار کرد: سازمان برنامه و بودجه در برابر برخی مصوبات مرتبط با افزایش حقوق مقاومتهایی نشان میدهد یا در تأمین منابع مالی آن تأخیر ایجاد میشود. این وضعیت موجب شده بخشی از پرداختها با وقفه انجام شود و در نتیجه، نارضایتی در میان اعضای هیأت علمی شکل بگیرد.
پوراسد عنوان کرد: این تأخیرها میتواند بر انگیزه کاری و فضای علمی دانشگاهها اثر منفی بگذارد و حتی باعث کاهش کیفیت فعالیتهای پژوهشی و آموزشی شود، زیرا اعضای هیأت علمی برای انجام فعالیتهای تخصصی نیازمند ثبات مالی و آرامش شغلی هستند.
وی همچنین به مقایسه وضعیت حقوق اعضای هیأت علمی در ایران با برخی کشورهای دیگر منطقه اشاره کرد و گفت: میزان افزایش و سطح دریافتیها در مقایسه با استانداردهای منطقهای پایینتر است که این اختلاف درآمدی در برخی موارد باعث میشود تعدادی از اعضای هیأت علمی به فکر مهاجرت به کشورهای دیگر بیفتند.
پوراسد بیان کرد: این روند در بلندمدت میتواند به پدیده «فرار نخبگان» منجر شود و توان علمی و پژوهشی دانشگاهها را تضعیف کند، در حالی که حفظ نیروی انسانی متخصص یکی از مهمترین عوامل توسعه علمی کشور به شمار میرود.
وی در ادامه تصریح کرد: برخی دانشگاهها به دلیل داشتن منابع درآمدی داخلی، مانند پروژههای پژوهشی، قراردادهای صنعتی یا فعالیتهای اقتصادی جانبی، توانستهاند حقوق اعضای هیأت علمی خود را پرداخت کنند، با این حال، این موضوع باعث ایجاد ناهماهنگی میان دانشگاهها شده است.
پوراسد با اشاره به برخی تحلیلها درباره نقش فعالیتهای علمی و فناورانه دانشگاهیان در حوزههای پیشرفتهای مانند فناوریهای دفاعی و صنایع راهبردی گفت: بخشی از دستاوردهای علمی و فناورانه کشور نتیجه تلاشهای پژوهشگران و اعضای هیأت علمی در حوزههای مختلف است بنابراین این موضوع نیازمند حمایت پایدار، سیاستگذاری منسجم و تأمین مالی منظم است تا بتوان از ظرفیت علمی دانشگاهها به شکل مؤثرتر استفاده کرد و از کاهش انگیزه و مهاجرت نیروی انسانی متخصص جلوگیری به عمل آورد.
انتهای خبر/ م
